Совершенствование образования на основе взаимодействия с работодателями
Загрузка...
Аннотация
В книге исследуются требования работодателей к выпускникам вузов экономического и управленческого профиля. На основе эмпирических исследований регионального рынка труда сформирован перечень компетенций, которыми должен владеть выпускник вуза, выявлены наиболее типичные проблемы в подготовке молодых специалистов в области экономики и управления. Разработаны основные направления совершенствования образовательного процесса в вузе с учетом требований формирования человеческого капитала предприятий-работодателей.
Для аспирантов, научных работников, преподавателей, руководителей образовательных учреждений, руководителей предприятий.
Описание
Составители/Переводчики
Год
2008
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Издательство
Издательство Института экономики УрО РАН
Коллекции
| dc.contributor.author | Головина, Ольга Дмитриевна | |
| dc.contributor.author | Макаров, Александр Михайлович | |
| dc.contributor.author | Беляков, Владимир Александрович | |
| dc.contributor.author | Боталова, Наталья Владимировна | |
| dc.date.accessioned | 2021-02-09T07:17:10Z | |
| dc.date.available | 2021-02-09T07:17:10Z | |
| dc.date.issued | 2008 | |
| dc.description.abstract | В книге исследуются требования работодателей к выпускникам вузов экономического и управленческого профиля. На основе эмпирических исследований регионального рынка труда сформирован перечень компетенций, которыми должен владеть выпускник вуза, выявлены наиболее типичные проблемы в подготовке молодых специалистов в области экономики и управления. Разработаны основные направления совершенствования образовательного процесса в вузе с учетом требований формирования человеческого капитала предприятий-работодателей. Для аспирантов, научных работников, преподавателей, руководителей образовательных учреждений, руководителей предприятий. | ru_RU |
| dc.identifier.citation | Совершенствование образования на основе взаимодействия с работодателями / Головина О. Д. [и др.] ; Федер. агентство по образованию РФ, Урал. отд-ние Рос. акад. наук, ГОУ ВПО "Удмурт. гос. ун-т". - Екатеринбург ; Ижевск : Издательство института экономики УрО РАН, 2008. - 158 с. : ил. | ru_RU |
| dc.identifier.other | arhiv_book_12231 | |
| dc.identifier.uri | http://eanbur.unatlib.ru/handle/123456789/26487 | |
| dc.language.iso | ru | ru_RU |
| dc.publisher | Издательство Института экономики УрО РАН | ru_RU |
| dc.subject | экономическое образование | ru_RU |
| dc.subject | профессиональная компетентность | ru_RU |
| dc.subject | выпускники вузов | ru_RU |
| dc.subject | качество образования | ru_RU |
| dc.title | Совершенствование образования на основе взаимодействия с работодателями | ru_RU |
| dc.type | Book | ru_RU |